Održana SIGMA radionica o razvoju kompetencijskog modela i porodica poslova u državnoj službi FBIH

Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine, u saradnji sa SIGMA (Support for Improvement in Governance and Management) inicijativom, realizovala je dvodnevnu radionicu posvećenu razvoju porodica poslova, opisa radnih mjesta i kompetencijskog okvira u državnoj službi Federacije Bosne i Hercegovine.

Radionica je održana 28. i 29. aprila 2026. godine u Sarajevu i predstavlja nastavak aktivnosti započetih tokom 2025. godine, uz stručnu mentorsku podršku SIGMA eksperata. Učešće su uzeli predstavnici Agencije, kao i predstavnici Mreže za razvoj ljudskih resursa u javnoj upravi, Federalnog ministarstva finansija i Vrhovnog suda Federacije BiH čime je dodatno ojačana međuinstitucionalna saradnja i razmjena znanja.

Fokus ove faze rada bio je na konkretnom razvoju i definisanju tehničkih kompetencija za grupe poslova, u skladu sa propisom kojim se uređuju poslovi osnovne djelatnosti u organima državne službe.

Kroz strukturirani program rada, učesnici su:

• radili na razvoju kompetencijskih okvira za definisane porodice poslova, 

• primjenjivali metode analize radnih mjesta, uključujući strukturirane intervjue i analizu sadržaja, 

• identificirali ključna ponašanja i kompetencije potrebne za kvalitetno obavljanje poslova, 

• usaglasili naredne korake u daljem razvoju i standardizaciji kompetencijskog modela. 

Ova aktivnost se provodi u okviru Akcionog plana Strategije razvoja ljudskih resursa u državnoj službi Federacije Bosne i Hercegovine, s ciljem uspostavljanja modernog, transparentnog i efikasnog sistema upravljanja ljudskim resursima, zasnovanog na kompetencijama i evropskim standardima.

Agencija za državnu službu Federacije BiH nastavlja sistemski rad na unapređenju upravljanja ljudskim resursima, sa posebnim fokusom na standardizaciju radnih mjesta, razvoj kompetencija i jačanje profesionalnosti državne službe.